mr.Yagur Заблокирован ^{4 года назад}

Предложение толковое, но его благополучно похоронят, хотя бы под предлогом того, что в бюджете просто нет таких денег на такое количество новых госслужащих со всеми положенными им льготами.

Жадность фраера сгубила. Интересно, денежку-то господин-товарищ-барин вернул? Для района сумма немалая…

А вот мнение бывшего главы Министерства экономики РФ Евгения Ясина, ныне научного руководителя университета «Высшая школа экономики» (ВШЭ). Цитируется по его публикации в рубрике «Прямая речь» «Ежедневного журнала» 1 сентября 2017 года:

«Для того чтобы изучить причины низкой производительности труда в разных секторах экономики, нужно специальное исследование. Но в целом производительность, то есть выработка продукции на один час рабочего времени в России примерно в два раза ниже, чем в развитых странах, вроде США, Европы, Японии и так далее. Причём отставание постепенно растёт, потому что в голове у нашего руководства какие-то другие проблемы, а у предприятий нет стимулов для острого внимания к повышению производительности.

Прежде всего, это связано с тем, что хотя рыночная экономика у нас есть, влияние она оказывает крайне слабое, конкуренция недостаточная. Конечно, есть успешные предприятия, есть менее успешные, но общая картина получается драматичной. При том, что мы сейчас находимся в очень интересной ситуации. Рабочая сила в России сокращается. В предыдущие годы, когда мы росли вместе с ценами на нефть, в ежегодном семипроцентном росте 5% обеспечивались ростом производительности, а ещё 2% — увеличением численности рабочей силы.

А сейчас ситуация в корне меняется: даже если производительность будет расти, как раньше, а этого не происходит, то рост экономики замедлится. Но для обеспечения роста нужно, чтобы рост производительности был быстрее, чем экономический. Это особенность, которую необходимо учитывать, чтобы достигать позитивных результатов. Но в истории нашей страны производительность никогда не росла быстрее производства, и даже в истории других стран такое редко происходило.

Возможность добиться этого есть. Необходимо резко сократить объём влияния государства на экономику, усилить роль рынка и конкуренцию. Чтобы это обеспечить, нужна глубокая судебная реформа, политическая реформа, а также перестройка правоохранительных структур с тем, чтобы сократить давление бюрократии на экономику. Речь идёт даже не о победе над коррупцией, а, прежде всего, об уменьшении общего количества чиновников».

Особенно точно, на мой взгляд, ситуацию характеризует фраза о том, что «в голове у нашего руководства какие-то другие проблемы».

Проблема стара, как сама Русь-матушка. Еще в советское время в народе по этому поводу в ходу была присказка: «Вы делаете вид, что нам платите, а мы делаем вид, что работаем». Экономикой надо заниматься, а не ее статистическим приукрашиванием.

А вот псковским учителям не везет. Среднемесячная начисленная заработная плата работников образования Псковской области за январь-май 2017 года, по данным Псковстата, составила всего 18729 рублей, что на 16,4% меньше, чем среднемесячная заработная плата в целом по экономике области, и почти в два раза меньше названной министром. Идти в школу на такую зарплату находится все меньше желающих.
Например, в школы Пскова, говорит председатель городской организации профсоюза работников образования Татьяна Сергеева, к новому учебному году пришли всего 13 молодых специалистов из числа выпускников вузов, тогда как годом ранее число трудоустроенных выпускников составило 60. В результате сейчас, по словам профсоюзного функционера, в школах Пскова насчитывается 42 не закрытые вакансии учителей.

Да тогда проще объявить 1 сентября нерабочим днем. А то у нас праздников мало! Лишь бы дурака повалять…

Так неквалифицированным работникам никто и не предлагает переезд. Переманивают длинным рублем только специалистов высокого класса. Я, например, в свое время переехал в другой регион только потому, что мне предложили суммарный месячный доход выше, чем у губернатора. Но это было в 90-е годы…

А если хорошо покопаться, то выяснится, что зарплаты урезали вовсе не по ошибке, а вполне осознанно. Но кто будет копаться?

Нда-с, такие доходы греют лучше дубленки!

Чем дальше от Москвы, тем меньше порядка. Вспомните хотя бы, что творил бывший губернатор Сахалина…

С какого перепугу начнут расти пенсии? Они ведь индексируются только раз в год на величину официальной инфляции.

Вот и губернатор Челябинской области Борис Дубровский на встрече с местными педагогами не преминул похвастать хорошими зарплатами в сфере образования: мол, в прошлом году средняя зарплата по отрасли уже превысила 30 тысяч рублей! А в жизни получается как у преподавателя Звериноголовской средней школы Курганской области Владимира Кочеулова. Он, учитель истории с многолетним стажем, вынужден ремонтировать заборы соседям, чтобы хоть как-то свести концы с концами.

Средняя зарплата убаюкивает власть. Может, пора считать ее по категориям персонала? Это будет более объективно и вынудит власти заниматься повышением зарплат по конкретным секторам.

… и наверняка в этой папочке были жалобы бюджетников на длительное отсутствие индексации их должностных окладов (см. сегодняшнее «Бюджетное обозрение»).

Кстати, сервис Getcards очень хорош для тех преподавателей, которые подрабатывают репетиторством. Потенциальный клиент может сразу получить исчерпывающую информацию и о самом репетиторе, и о его услугах, и о том, как оценивают их качество другие клиенты. Очень удобно. Так что рекомендую, не пожалеете, что изготовили визитку именно на Getcards.