mr.Yagur Заблокирован 4 года назад
+1
25
Путин поделился своим мнением по поводу зарплат врачей в 2018 году
mr.Yagur
22:14
Да и откуда г-н президент взял эти 180%, если тот же Росстат констатирует не рост, а снижение зарплат бюджетников? Какая сволочь подставляет главу государства перед очередными выборами?! Откуда этот виртуальный рост? Кто его рисует? Неужели так трудно сделать на местах хотя бы выборочную проверку?
11:47
Никто не спорит, и нервотрепки у врачей хватает, и зарплата у них низкая, но следует признать, что хамов, циников и бездушных людей среди них тоже предостаточно.
Как считает президент Общества врачей России Олег Янушевич, и абитуриенты, и выпускники медицинских вузов и колледжей не понимают, что их ждет в больницах и клиниках, они не готовы ежедневно сталкиваться с людской болью и проявлять сострадание. Как результат, разочарование в будущей профессии еще в ходе обучения или сразу после трудоустройства, бездушное отношение к пациентам и впустую потраченные государством на подготовку специалиста деньги. По словам первого заместителя председателя комитета Госдумы по охране здоровья Натальи Саниной, идут работать по специальности всего 20 процентов выпускников медицинских вузов и колледжей.
Чтобы исправить ситуацию, Общество врачей России предлагает подвергать абитуриентов медицинских вузов и колледжей дополнительным испытаниям, которые помогут понять, насколько предрасположен, и предрасположен ли вообще, поступающий к профессии врача.
Правда, с предложением Общества врачей России согласны не все эксперты, в том числе сами медики. Они утверждают, что формула «обычные экзамены в форме ЕГЭ плюс дополнительные испытания» может вообще отбить у выпускников школ желание поступать в медицинские учебные заведения.
Как считает президент Общества врачей России Олег Янушевич, и абитуриенты, и выпускники медицинских вузов и колледжей не понимают, что их ждет в больницах и клиниках, они не готовы ежедневно сталкиваться с людской болью и проявлять сострадание. Как результат, разочарование в будущей профессии еще в ходе обучения или сразу после трудоустройства, бездушное отношение к пациентам и впустую потраченные государством на подготовку специалиста деньги. По словам первого заместителя председателя комитета Госдумы по охране здоровья Натальи Саниной, идут работать по специальности всего 20 процентов выпускников медицинских вузов и колледжей.
Чтобы исправить ситуацию, Общество врачей России предлагает подвергать абитуриентов медицинских вузов и колледжей дополнительным испытаниям, которые помогут понять, насколько предрасположен, и предрасположен ли вообще, поступающий к профессии врача.
Правда, с предложением Общества врачей России согласны не все эксперты, в том числе сами медики. Они утверждают, что формула «обычные экзамены в форме ЕГЭ плюс дополнительные испытания» может вообще отбить у выпускников школ желание поступать в медицинские учебные заведения.
Кстати. Чиновники предлагают увеличить им зарплату в десятки раз. Как заявил газете «Коммерсантъ» глава Федеральной антимонопольной службы Игорь Артемьев, в России следует принимать планы развития конкуренции каждые три года, в том числе за счет повышения эффективности госаппарата. А для этого следует «кардинальным образом», а «не на 5-10% поднять зарплаты госслужащим». «Нет ничего дороже для государства, чем дешевая госслужба, отсюда неэффективность, текучка», уверен федеральный чиновник.
А как же быть с другими бюджетниками? У них тем более нет стимула работать за копейки. Только, например, на крайнем севере средняя зарплата учителей сопоставима со средней зарплатой гражданских служащих в федеральных государственных органах – соответственно 86 тыс. рублей и 115,7 тыс. рублей (данные Росстата). Но ведь то Чукотка, куда маленькой зарплатой учителя не заманишь. А как развивать «конкуренцию» среди, например, учителей Дагестана, Карачаево-Черкесии, Северной Осетии-Алании, где они получают по 18-19 тысяч в месяц?
А как же быть с другими бюджетниками? У них тем более нет стимула работать за копейки. Только, например, на крайнем севере средняя зарплата учителей сопоставима со средней зарплатой гражданских служащих в федеральных государственных органах – соответственно 86 тыс. рублей и 115,7 тыс. рублей (данные Росстата). Но ведь то Чукотка, куда маленькой зарплатой учителя не заманишь. А как развивать «конкуренцию» среди, например, учителей Дагестана, Карачаево-Черкесии, Северной Осетии-Алании, где они получают по 18-19 тысяч в месяц?
21:08
23:04
Вот и Euromonitor International о том же (независимая компания, которая специализируется на стратегических исследованиях рынка).
Труд в производственном секторе Китая уже оценивается дороже российского, бразильского и мексиканского, а зарплаты соответственно приближаются к уровню периферийных стран еврозоны — Греции и Португалии.
Если же быть предельно точным, то в России на производстве сейчас зарплата меньше, чем в Китае, но в целом по экономике составляет пока столько же.
Как утверждает Euromonitor International, в 2016 году средняя зарплата в КНР составила 3,3 доллара в час — столько же, сколько в России, однако в производственном секторе доходы российских рабочих сократились с 3,5 доллара в 2013-м до 2,7 доллара в 2016 году, а в Китае средняя почасовая оплата на производстве сейчас — 3,6 доллара.
В общем, не недовольство высказывать надо, а что-то делать, наконец. Иначе российские рабочие скоро поедут на заработки в Китай. Дожили!
Труд в производственном секторе Китая уже оценивается дороже российского, бразильского и мексиканского, а зарплаты соответственно приближаются к уровню периферийных стран еврозоны — Греции и Португалии.
Если же быть предельно точным, то в России на производстве сейчас зарплата меньше, чем в Китае, но в целом по экономике составляет пока столько же.
Как утверждает Euromonitor International, в 2016 году средняя зарплата в КНР составила 3,3 доллара в час — столько же, сколько в России, однако в производственном секторе доходы российских рабочих сократились с 3,5 доллара в 2013-м до 2,7 доллара в 2016 году, а в Китае средняя почасовая оплата на производстве сейчас — 3,6 доллара.
В общем, не недовольство высказывать надо, а что-то делать, наконец. Иначе российские рабочие скоро поедут на заработки в Китай. Дожили!
Кстати, мужчины в России зарабатывают в среднем на 27 процентов больше, чем женщины. Эти данные приводит и Росстат, и Международная организация труда (МОТ).
Для сравнения: в Европе разрыв в зарплатах мужчин и женщин – 20 процентов, в Грузии — 38 процентов, в Азербайджане — 43 процента. А вот в Армении разница в оплате труда мужчин и женщин такая же, как в Европе – 20 процентов.
Для сравнения: в Европе разрыв в зарплатах мужчин и женщин – 20 процентов, в Грузии — 38 процентов, в Азербайджане — 43 процента. А вот в Армении разница в оплате труда мужчин и женщин такая же, как в Европе – 20 процентов.
Это по данным Росстата. А вот какие данные приводит Центр экономических и политических реформ (ЦЭПР).
Если верить Росстату, в 2016 году в России проведены всего три забастовки с участием 58 человек, однако по данным мониторинга ЦЭПР в стране случилось более 1000 резонансных трудовых конфликтов, из которых более 200 закончились трудовыми протестами. Чаще всего россияне бастовали против задержек зарплат.
Мониторинг ЦЭПР зафиксировал разные масштаб и форму протестных акций — голодовки, забастовки, массовые акции.
Комментируя данные мониторинга, аналитики ЦЭПР предупреждают: «Игнорируя и замалчивая информацию о трудовых конфликтах на предприятиях, руководство страны провоцирует население перейти от локальных протестов против конкретных работодателей к политическому протесту против власти».
Если верить Росстату, в 2016 году в России проведены всего три забастовки с участием 58 человек, однако по данным мониторинга ЦЭПР в стране случилось более 1000 резонансных трудовых конфликтов, из которых более 200 закончились трудовыми протестами. Чаще всего россияне бастовали против задержек зарплат.
Мониторинг ЦЭПР зафиксировал разные масштаб и форму протестных акций — голодовки, забастовки, массовые акции.
Комментируя данные мониторинга, аналитики ЦЭПР предупреждают: «Игнорируя и замалчивая информацию о трудовых конфликтах на предприятиях, руководство страны провоцирует население перейти от локальных протестов против конкретных работодателей к политическому протесту против власти».